La empresa Volkswagen de México y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz (SITIAVW) alcanzaron un acuerdo en la revisión salarial de este año, a unas horas de que venciera el emplazamiento a huelga.
A través del diálogo y la apertura, y con el acompañamiento imparcial de funcionarios de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), empresa y sindicato alcanzaron un acuerdo bajo los siguientes términos:
*Incremento del 5.5% directo al salario
*Incremento del 1.0% al fondo de ahorro
Cabe destacar el inicialmente el SITIAVW había solicitado un incremento al salario del 16%, sin embargo por la situación económica del país, así como el impacto de la pandemia y de los paros técnicos, producto del faltante de semiconductores, se alcanzó un porcentaje global del 6.5%.
“El tamaño del desafío que enfrentamos como industria requiere de un compromiso y disposición de trabajar en equipo para salir adelante. Por eso felicito a los integrantes de las comisiones de negociación quienes supieron entender estos retos y lograron un acuerdo que protege el poder adquisitivo del personal, por un lado, y da sostenibilidad financiera a la empresa,” destacó Kai Linnenkohl, Vicepresidente de Recursos Humanos de Volkswagen de México.
Con este acuerdo, Volkswagen de México envía una señal de estabilidad laboral que permite a la planta en Puebla seguir siendo una pieza clave en la estrategia del Grupo Volkswagen.